4月13日，第十五屆全國交通運輸文化建設高峰會在河南鄭州召開，會上，廣西路橋集團榮獲"2020年度全國交通運輸文化建設卓越單位"榮譽稱號，截至今年，集團公司已連續6年獲此殊榮!
中國交通企業管理協會主辦的本次高峰會以“推進文化創新、助力交通強國”為主題，旨在總結交流2020年全國交通運輸文化建設豐碩成果，探討“十四五”交通運輸文化建設思路，講好交通運輸行業故事，助力交通強國建設。
集團公司自1953年創立以來，始終堅持將企業文化作為引領企業發展的牽引力，引領企業的發展方向，不斷把企業文化建設引向深入，不斷豐富企業文化內涵，經過67年的發展，逐步形成了獨特的文化核心價值理念體系，形成了“忠誠敬業，克難攻堅，超越自我，追求卓越”的企業精神，“為社會奉獻精品，讓員工實現價值”的？核心價值觀，"通達致遠，品質為本，精心管理，精工匠造"的經營理念，"打造成為具有強勁競爭力和創新力的基礎設施一體化提供商”的企業愿景，以及質量理念、安全理念、人才理念、職工行為規范等系列配套的文化理念。集團公司通過編制《企業文化手冊》、修訂《視覺形象識別系統》、發布《企業文化實施綱要》等，系統詳細地對企業文化建設進行明確規劃，構建與企業戰略相適應并具有時代精神和特色的企業文化。
公司緊跟時代發展步伐，從單一傳統的文化傳播方式向傳統媒體與新興媒體融合發展的多元化方式轉變，并利用企業文化長廊、候梯間電子屏、宣傳欄、公司OA網站、微信公眾號、視頻號等載體，對企業文化進行廣泛宣傳，推動企業文化入腦入心，提升全體員工對企業文化的認同度。同時廣泛開展文化建設宣貫主題活動，通過修建國企書院、黨員活動室、企業展廳，組織開展思想政治工作研討會、微型黨課競賽、理論宣講、讀書活動月等，用員工喜聞樂見的方式，唱響主旋律，弘揚正能量。公司還結合生產實際，組織開展“情暖路橋”、“青年員工聯誼”、“職業技能競賽”、“路橋職工運動會”等活動，提高文化建設的吸引力、親和力、影響力，使文化理念深深扎根于員工的日常行為中，引導員工追求卓越，增強員工對企業的歸屬感、榮譽感、自豪感，促進企業文化健康發展。
近年來，公司以文化凝聚力量，積極推動“品質路橋”扎根落地，各項經濟指標均實現穩步增長，職工隊伍戰斗力和企業品牌影響力不斷提升。（集團公司黨委宣傳部 文/圖）
圖一：2020年度全國交通運輸文化建設卓越單位"榮譽稱號證書
圖二：2020年度全國交通運輸文化建設高峰會現場
