11月12日，為深入貫徹落實黨中央和自治區關于加強家庭家教家風精神，著力推動清廉治企與清廉治家同頻共振，集團公司紀委在總部大廈舉辦“家企廉建促發展 同心助廉正家風”家庭助廉活動，并舉行第二批“家庭廉政義務監督員”聘任儀式。集團公司紀委書記孫振海、第七派駐紀檢監察組成員，建筑公司、祥嘉公司領導班子、干部職工、家屬代表參加了此次活動。
孫振海向全體人員宣貫解讀了黨的二十大報告關于黨風廉政建設和加強家庭家教家風的精神。他充分肯定了“家庭廉政義務監督員”在家庭助廉方面發揮的作用，同時希望所有“家庭廉政義務監督員”能夠處理好自身利益觀、幸福觀與家庭助廉的關系，處理好干部本職工作與家庭助廉的關系，處理好干部廉潔自律與家庭助廉的關系，處理好企業黨風廉政建設與家庭助廉的關系，以家企廉建為契機，逐步建立起“父母教育兒女、妻子警示丈夫、丈夫引導妻子”的家庭廉潔教育機制，為干部事業發展保駕護航，為企業持續健康發展增添動力。
會上，孫振海為第二批11名干部家屬頒發了“家庭廉政義務監督員”聘書，并向他們贈送家風建設讀本《老一輩革命家和先進模范人物好家風故事集》。集團公司第七派駐紀檢監察組組長謝友進結合負面典型案例，從“為什么要給干部聘任‘家庭廉政義務監督員’”“哪些人員需要‘家庭廉政義務監督員’”“‘家庭廉政義務監督員’如何家庭助廉”等方面解讀活動的目的和意義。“家庭廉政義務監督員”代表謝女士表示，今后她一定多說奉公守紀的“悄悄話”，常吹廉潔自律的“枕邊風”，自覺抵制各種誘惑，筑牢后方防線，督促家屬真正做到嚴于律己、心有所畏、行有所止。隨后，“家庭廉政義務監督員”共同簽下《家庭助廉承諾書》，承諾把家庭建成“廉潔、溫馨、幸福的港灣”。
活動中，全體人員還觀看了警示教育片《家風不正遺禍患 清廉傳家惠久遠——領導干部家風不正典型案件警示錄》，聆聽了南寧市婦聯“巾幗大宣講”優秀講師蔣莉敏講授的主題課程《清廉家風潤萬家》，參觀了集團公司企業展廳。
聚焦“關鍵少數”，為干部聘任“家庭廉政義務監督員”，是集團公司紀委拓展干部“八小時以外”監督廣度深度的創新舉措，也是深入推進“清廉路橋”建設的新途徑，采取先試點后推廣的方式。截至目前，集團公司紀委已聘任2批次共20名“家庭廉政義務監督員”。監督員受聘以來，在家庭生活中能夠將干部教育監督抓在日常、嚴于平常，特別是在中秋節等重大節假日期間能夠配合集團公司紀委圍繞糾“四風”樹新風、廉潔過節等要求開展好監督提醒。下一步，集團公司紀委還將進一步深化家企廉建，凝聚家庭助廉力量，為各級干部構筑起全天候、全時空的立體防線，不斷提升干部教育監督質效。（蘇愛華 文/楊鎧林、扶夢閩 圖）
圖一：孫振海講話
圖二：謝友進解讀活動目的與意義
圖三至五：第二批“家庭廉政義務監督員”受聘儀式
圖六：聆聽家風主題課
圖七：活動合影
