3月17日，福信公司在六樓新時代文明實踐所召開2023年第一次黨建、宣傳意識形態(tài)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、公司全體員工及各物業(yè)項目經(jīng)理參加會議。
公司黨總支書記、執(zhí)行董事、總經(jīng)理邱健偉作了題為《降本增效踔厲奮發(fā)引領(lǐng)保障福信公司高質(zhì)量發(fā)展》的工作報告。報告全面總結(jié)了2022年黨建組織意識形態(tài)工作，指出了存在的不足和差距，部署了2023年重點工作。今年是全面準(zhǔn)確貫徹黨的二十大精神的開局之年，全體員工今年要著重抓好以下五個方面的工作：一是堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，始終把政治建設(shè)擺在突出位置。堅持不懈用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想破解公司高質(zhì)量發(fā)展中遇到的難題；二是堅持強(qiáng)基固本，品牌賦能，為公司高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。進(jìn)一步破解黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的瓶頸，努力實現(xiàn)黨建品牌賦能生產(chǎn)經(jīng)營的良好局面；三是堅持正確導(dǎo)向，牢牢把握宣傳思想工作主動權(quán)，為公司改革發(fā)展傳播好聲音。依托集團(tuán)公司創(chuàng)立70周年、物業(yè)公司創(chuàng)立15周年，營造濃厚的輿論氛圍，講好福信故事、傳播福信好聲音；四是堅持黨管干部，內(nèi)培外引，為公司做強(qiáng)做優(yōu)提供人才保障。逐步培育和打造滿足資產(chǎn)管理、物業(yè)服務(wù)“全過程”管理需求的“一專多能”專業(yè)人才團(tuán)隊；五是堅持正風(fēng)肅紀(jì)，深入推動“清廉福信”建設(shè)，為公司發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
公司黨總支副書記、副總經(jīng)理、工會分會主席楊明亮傳達(dá)了第五派駐紀(jì)檢組的要求，全體員工要把嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍長期堅持下去：一是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記重要講話精神，把牢縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的正確方向。壓緊壓實責(zé)任、積極作為，推動全面從嚴(yán)治黨在福信公司落地生根；二是勇于正視問題，保持清醒頭腦，增強(qiáng)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的緊迫感責(zé)任感。當(dāng)前的反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，要深刻認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的長期性、復(fù)雜性、艱巨性；三是一體推進(jìn)“不敢腐、不能腐、不想腐”。紀(jì)法面前沒有誰能例外，要始終做老實人、說老實話、干老實事，清清白白；四是深化作風(fēng)建設(shè)，著力抓好正風(fēng)肅紀(jì)工作。不斷增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的真本領(lǐng)、錘煉擔(dān)當(dāng)過硬的執(zhí)行力，切實做到嚴(yán)肅嚴(yán)格、求真較真、細(xì)致細(xì)究、務(wù)實扎實、高效快捷。
會上還對公司2022年度先進(jìn)集體及先進(jìn)個人進(jìn)行表彰。（福信公司李革 文/圖）
圖一：會議現(xiàn)場
圖二：邱健偉作工作報告
